Inspectorii de muncă vor începe verificările la firme pentru a afla dacă au fost realizate negocieri ale contractelor de muncă odată cu majorarea salariului brut. Verificările inspectorilor de muncă vor viza modul în care patronii respectă prevederile OUG 82 din 2017 prin care fiecare firmă este obligată să negocieze actele adiționale la contractele și acordurile colective de muncă în vigoare, pentru punerea în aplicare a modificărilor la Codul fiscal. Inspectorul șef adjunct al ITM Vrancea, Sebastian Ciocan, a spus la ședința Comisiei de Dialog Social de la Prefectură care sunt obligațiilor firmelor, respectiv încheierea proceselor verbale de negociere și înregistrarea actelor adiționale la inspectoratul de muncă. „Vom demara controale pe toate tipurile de activități pentru a vedea cum au fost respectate prevederile Ordonanței 82”, a spus inspectorul șef adjunct, Sebastian Ciocan. O situație specială este la instituțiile bugetare precum spitale sau unități de învățământ deoarece ordonanța 82 nu face distincție între angajații din sistemul bugetar și cei din sectorul privat. Reprezentanții sindicatelor au subliniat că în aceste cazuri nu mai este nevoie de alte negocieri colective a salariilor. Urmează ca, în perioada următoare, ITM Vrancea să solicite clarificări de la București pentru modul în care se aplică ordonanța la unitățile bugetare.
